Comunitatea Madrid a pregătit despre 400 persoane cu dizabilități intelectuale , prin Linia de Suport pentru Întărirea Autonomiei (LARA) pentru promovarea autonomiei și incluziunii sociale a acestora prin transportul în comun. Acest lucru a declarat astăzi ministrul Transporturilor și Infrastructurii, David Pérez, la ceremonia de închidere a Forumului de Responsabilitate Socială Corporativă a Success Cases: Metro de Madrid, unde a evidențiat câteva programe de bune practici pe care compania le are în aplicare în acest domeniu.

„Datorită acestui sistem inovator de antrenament personalizat, mai mult de 80 oamenii au învățat să călătoriți singuri în rețeaua de metrou. În plus, aproape alții 80 cu dizabilități intelectuale sau probleme de dezvoltare au participat la sesiuni virtuale despre utilizarea metroului, care a a fost conceput ca urmare a crizei de sănătate COVID-06, care a împiedicat compania să continue să-și dezvolte programul de instruire personalizată”, a subliniat Pérez.

Compania de transport public din Madrid a lansat și alte măsuri care avantajează inserția, precum îmbunătățirea accesibilității cognitive la stații, publicarea primul ghid al utilizatorului Metro ușor de citit, primul ghid braille pentru rețea în colaborare cu ONCE, sau realizarea unui tutorial video despre utilizarea acestuia, având în rol principal două persoane cu dizabilități intelectuale.

Pe de altă parte, Metro mai are în derulare, în materie de Responsabilitate Corporativă (CSR), practici de formare pentru acest tip de studenți care se desfășoară datorită ias la colaborarea cu Grupul Envera (Asociația Părinților angajaților Iberia Părinți ai persoanelor cu dizabilități).

„Acest program, lansat în septembrie 2021, a permis doi studenți să își finalizeze pregătirea prin stagii în underground, favorizând incluziunea lor în muncă și încorporarea progresivă în diferitele zone ale societății într-o manieră standardizată și incluzivă, care va continuă în septembrie anul acesta, cu noi completări”, a declarat ministrul Transporturilor și Infrastructurii.

Sustenabil Obiective de dezvoltare

În prezent, strategia de responsabilitate corporativă a Metro este cuprinsă într-o politică articulată în jurul Agendei 2022 și 17 Obiectivele de dezvoltare durabilă. Compania are trei linii de acțiune, cu un angajament clar față de sustenabilitate: afaceri responsabile – pentru servicii de calitate și angajare, transparență, management responsabil al furnizorilor și promovarea educației pentru dezvoltare durabilă –, managementul mediului – pentru promovarea utilizării publicului și transport durabil, contribuind astfel la reducerea emisiilor în atmosferă și la reducerea impactului asupra mediului al companiei în sine – și al culturii incluzive – pentru a promova incluziunea socială în angajamentul său față de orașe incluzive –.

Sursa: Comunitatea Madrid – 2022Comunitatea Madrid formează aproximativ 400 persoane cu dizabilități intelectuale să fie autonom în transportul public