Consiliul aprobă două acorduri pentru a facilita mobilitatea interadministrativă a angajaților publici care sunt victime ale violenței de gen
03/03/2022
– Oltra: „Obiectivul este de a garanta o protecție mai eficientă care să le permită acestor femei să-și concilieze viața profesională cu situația specială în care trăiesc”
– Acordurile se vor aplica modelelor celor cinci universități publice din Valencia și municipalităților și asociațiilor care aderă prin FVMP – Funcționarii publici afectați își vor menține salariile și drepturile de vechime în postul de destinație
Sesiunea plenară a Consell Consejo a aprobat două acorduri, unul cu Federația Municipiilor din Valencia și Provincii și celălalt cu cele cinci universități publice din Valencia, pentru a facilita mobilitatea interadministrativă a angajaților publici care o solicită din cauza violenței de gen.
Vicepreședintele și purtătorul de cuvânt al Consell, Mónica Oltra, a subliniat că obiectivul acestei măsuri este „de a garanta o protecție mai eficientă care să permită acestor femei, care se află într-un situație specială de vulnerabilitate, să-și concilieze viața profesională de funcționari publici cu situația specială cu care se confruntă”.
„Acest lucru are scopul de a facilita continuitatea angajaților publici victime ale violenței de gen în exercitarea ocupației lor publice, precum și de a menține remunerația pe care o primeau atunci când sunt nevoiți să-și părăsească locul de muncă în administrația publică unde își prestează serviciile” a explicat el.
În plus, dreptul acestora de a se transfera într-un loc de muncă similar în altă administrație este garantat, dacă este solicitat.
Aceste acorduri se vor aplica personalului Universității din Valencia, Universității Politehnice din Valencia, Universității din Alicante, Universității Jaume I din Castelló și Universității Miguel Hernández din Elche , precum și pentru toate acele primării și asociații care doresc să adere la acesta prin FVMP.
Acordurile vor fi valabile patru ani și vor permite femeilor victime ale violenței de gen să-și presteze serviciile ca personal administrativ și de serviciu? transferul de la locul de muncă respectiv în cazul în care aveau nevoie de el pentru a-și proteja viața sau integritatea fizică și ar fi trebuit să-și schimbe locul de reședință, atât între diferitele universități și municipalități, cât și între oricare dintre acestea și Administrația Generalitati și invers .
