Va îmbunătăți procesarea integrată a procedurilor cu administrațiile Comunităților Autonome Va facilita relația cu cetățenii și companiile prin simplificarea managementului cu această organizație Consiliul de Miniștri a aprobat astăzi, la propunerea Ministerului Muncii și Economiei Sociale, un Decret Regal care va eficientiza și simplifica procedura de sancționare al Agentiei al Inspectiei Muncii si Securitatii Sociale (OITSS).

Pentru a permite Inspecției Muncii și Securității Sociale și comunităților autonome să proceseze procedura de sancționare în ordinea socială într-un mediu tehnologic comun și integrat, ambele administrații vor avea voie să adere la platforme sau aplicații informatice concepute în acest scop.

Până în prezent, intervenția diferitelor administrații la confirmarea proceselor-verbale ITSS pe probleme de muncă sau sănătate și securitate în muncă a încetinit procesarea acestora. Această măsură realizează un management mai eficient, mai agil și mai interconectat în gestionarea sancțiunilor.

La fel, ea va crea un Registru electronic al împuternicirilor pentru Inspecția Muncii și Asigurărilor Sociale care va facilita relaţia cu cetăţeanul sau subiectul inspectat printr-un suport tehnologic comun.

Decretul regal aprobat astăzi modifică regulamentul general privind procedurile de aplicare a sancțiunilor pentru încălcări ale ordinii sociale și pentru dosarele de lichidare a contribuțiilor la asigurările sociale aprobat în Decretul regal 928/1988, din 14 mai, precum și Regulamentul de organizare și Funcționarea Inspecției Muncii și Asigurărilor Sociale, aprobat prin Decretul Regal 138/2000, din 4 februarie, privind administrația electronică.

Utilizarea eficientă a tehnologiei va permite o planificare mai precisă a activității de inspecție, făcând în același timp posibilă reducerea timpului și a procedurilor administrative în beneficiul apărării drepturilor lucrătorilor și a concurenței loiale între companii.


Sursa: Inspecția Muncii își eficientizează managementul pentru a-și consolida eficacitatea